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我的公司即将雇用.NET开发人员.我们在各种.NET平台上工作:ASP.NET,Compact Framework,Windowsforms,Web Services.我想编制好的问题列表/目录,这是一种最低标准,以确定申请人是否有经验.所以,我的问题是:

您认为一个优秀的.NET程序员应该回答什么问题？

我也将它视为自己的清单,以便了解我自己的赤字在哪里(有很多......).

*更新:它想明确我们不仅仅测试.NET知识,解决问题的能力和一般编程技能对我们来说更为重要.